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崗位職責：
1、負責客房部的整體經營和運作；分配督導員工工作，制定工作計劃                                     
2、確保部門成本及各項費用，得以良好的控制。                                                         
3、根據酒店的運營標準，隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查                                        
4、制定部門的年度預算，并確保部門的經營費用控制在預算之內。                                         
5、檢查客房部的設施和管理，抽查及提升本部門整體工作質量及工作效率。                                               
6、組織編制部門工作程序及工作考評。
任職資格：
1、大專及以上學歷
2、五星級酒店同職位履歷至少2年
3、年齡40周歲以內

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